CDI de l'IFSI
Bienvenue sur notre catalogue en ligne !
| Titre : | Différenciation de soi dans l'équipe soignante : Dossier : Le conflit relationnel dans l'équipe soignante (2022) |
| Auteurs : | Muriel Meynckens-Fourez, Auteur |
| Type de document : | Article : périodique, article |
| Dans : | Santé mentale (n°266, Mars 2022) |
| Article en page(s) : | pp.50-55 |
| Langues: | Français |
| Catégories : | Ecoute ; Pratique professionnelle ; Relation sociale ; Suivi ; Travail équipe |
| Mots-clés: | conflit ; groupe d'appartenance ; réflexivité ; régulation émotionnelle ; transfert |
| Résumé : |
Si les conflits au sein d'une équipe sont inévitables, trouver le moyen de ne pas les laisser s'enkyster et de les dépasser amène plaisir et enthousiasme. Dans cet article, nous évoquons quelques impasses et pièges qui paralysent tant la dynamique institutionnelle et relationnelle que la clinique. Nous envisageons quelques pistes et invitons à une position réflexive pour mieux "habiter" son rôle professionnel. Grâce à la mise en place d'un cadre contenant et sécurisant, qui autorise la parole, suscite l'écoute et légitime le processus de décisions, l'idée est de mobiliser à la fois l'équipe et chaque professionnel, afin que les enjeux relationnels n'entravent pas la prise de parole individuée. Le concept de différenciation du soi que Bowen a développé pour les familles est ici transposé au contexte institutionnel proche. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 105453 | LOL | Périodique | Périodiques | Disponible |
